2016安徽建筑大学招聘辅导员、管理员23人公告

时间：2016-01-18|来源：|作者：

安徽建筑大学2016年招聘辅导员及管理人员(人事代理聘用)公告

　　根据工作需要，现面向社会公开招聘辅导员及管理人员23名(人事代理聘用)，公告如下：

　　一、基本条件

　　1、具有硕士研究生及以上学历和学位(2016年应届毕业生，能于2016年7月5日前毕业并获学历和学位证书;境外取得相关学历学位的，须于2016年5月1日前取得教育部《学历学位认证书》)。

　　2、身心健康，年龄不超过30周岁(1986年5月1日以后出生)。

　　3、具有胜任所聘岗位的专业条件和技能条件。

　　二、招聘岗位

岗位代码	用人单位	学科专业	岗位	人数	备注
1	学生处	专业不限	辅导员	5	男性3人、女性2人，中共党员，大学或研究生学习阶段曾任学生干部一年以上。
2	学生处	思想政治教育、心理学、教育学	管理	1	中共党员，大学或研究生学习阶段曾任学生干部一年以上。持有国家三级以上心理咨询师证书。
3	学生处	思想政治教育、心理学、教育学	管理	1	中共党员，大学或研究生学习阶段曾任学生干部一年以上。
4	办公室	中文类、新闻类	管理	1	中共党员，文字能力较强、计算机应用熟练。
5	组织部	中文类	管理	1	中共党员，文字能力较强、计算机应用熟练。
6	发规处	理工类	管理	1	文字能力较强、计算机应用熟练。
7	发规处	高等教育学	管理	1	文字能力较强、计算机应用熟练。
8	人事处	中文类	管理	1	中共党员，文字能力较强、计算机应用熟练。
9	教务处	理工类	管理	2	本科专业为计算机技术及应用类优先。
10	教务处	专业不限	管理	2
11	财务处	会计学、财务管理	管理	2
12	国资处	管理、经济类	管理	1
13	宣传部	新闻	管理	1	中共党员。
14	保卫处	专业不限	管理	1
15	团委	专业不限	管理	2	中共党员，大学或研究生学习阶段曾任学生干部一年以上。
合计				23

　　注：鉴于我校现有辅导员队伍中女性占多数，且学生中男性比例较大，根据学生管理工作需要，本次辅导员招聘规定男性3人、女性2人。

　　三、招聘程序

　　1、网上报名。

　　(1)凡符合条件应聘者，认真详实填写《安徽建筑大学2016年招聘工作人员报名表》(见附件)，其他格式简历不予受理。每人限报1个岗位，多报不予受理。

　　(2)应聘者通过电子邮件，发送《安徽建筑大学2016年招聘工作人员报名表》(添加附件，勿压缩打包)至ahjzuzp@163.com。请在邮件主题标明“毕业学校+姓名+用人单位+岗位代码”。不按此标明，邮件不予受理。

　　(3)网上报名时间截止2月21日，逾期不予受理。

　　2、资格初审及公布(2月29日)。

　　学校成立的资格审查专门小组负责初审。通过初审的应聘者的姓名通过校园网公布。

　　3、资格验证、领取准考证(3月3-4日：上午9:30-11:30，下午14:00-16:30)。

　　通过初审应聘者本人带齐下列材料，在规定的时间内到我校进行资格验证：

　　(1)本人身份证(原件和复印件);

　　(2)硕士毕业证书及学位证书(应届毕业生凭学校核发的研究生毕业推荐表)，或教育部《学历学位认证书》(原件和复印件);

　　(3)有工作单位的，需提供现工作单位同意报考证明;

　　(4)党员、学生干部任职情况证明;

　　(5)近期同底2寸照片两张。

　　除(1)、(2)原件外，其余材料恕不退还。

　　学校资格审查专门小组，现场对应聘人员进行资格验证。对于通过资格验证的应聘者，现场发放笔试准考证。

　4、统一笔试(3月5日)。通过资格审查应聘者参加学校组织的统一笔试(考试具体时间、地点见笔试准考证)。

　　5、面试(3月12日)。根据笔试成绩分招聘岗位(辅导员岗位分男、女性别)由高分到低分按招聘名额1：3比例确定参加面试人选。

　　6、确定拟聘用人选。根据总成绩(笔试40%+面试60%)，分招聘岗位(辅导员岗位分男、女性别)从高分到低分按招聘名额1：1比例确定考察人选，组织考察和体检，学校研究确定拟聘用人员名单，校园网公示。

　　四、其他

　　1、本次招聘的工作人员，均采用人事代理方式聘用。人事档案由个人委托安徽省人才服务中心管理。

　　2、聘用待遇及管理办法，按照《安徽建筑大学人事代理人员招聘及管理暂行办法》(见学校人事处网页)执行。

　　3、新聘用人员须在2016年7月5日前持硕士毕业证和学位证、报到证(境外取得学历学位的，提供教育部《学历学位认证书》和报到证;有工作单位的，提供原单位同意调出的函)等材料来我校报到。

　　4、咨询电话：0551-63828028，盛老师

　　邮箱：ahjzuzp@163.com

2016年1月11日